根據工(gōng)作需要，南阳清大医院拟公開(kāi)招聘非在編工(gōng)作人員(yuán)，制定招聘方案如下(xià)： 一(yī)、醫院簡介 南阳清大医院始建于1951年1月，是一(yī)所具有光榮革命曆史和優良傳統的省級公立優撫醫院，隸屬于河南(nán)省退役軍人事務廳，公益一(yī)類事業單位，機構規格爲正處級。醫院地處古都洛陽，環境優美，設備先進，技術力量雄厚，是中(zhōng)原地區集醫療、教學、科研、預防、康複爲一(yī)體(tǐ)的精神病專科醫院，主要爲全省殘疾軍人和在服役期間患精神疾病的退役軍人等優撫對象提供醫療和供養服務。總占地面積156畝，總建築面積47040平方米，現有床位1200張，在編職工(gōng)287人。
二、招聘崗位及人數 本次拟招聘非編制崗位人員(yuán)32名，其中(zhōng)護理崗位25名，要求大(dà)專及以上學曆，年齡在28周歲以下(xià)（1995年1月1日以後出生(shēng)），具有碩士研究生(shēng)學曆年齡放(fàng)寬到35周歲以下(xià)（1988年1月1日以後出生(shēng)）；其他崗位7人，大(dà)專以上學曆，年齡在35周歲以下(xià)。
三、報名資(zī)格 (一(yī))求職人員(yuán)應當具備下(xià)列條件： 1.遵守中(zhōng)華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的品行和職業道德;
3.具有招聘崗位所要求的資(zī)格條件;
4.具有正常履行職責的身體(tǐ)條件和符合崗位要求的工(gōng)作能力;
5.護理崗位需有護士執業證或資(zī)格證。
6.法律、法規規定的其他條件。
(二)下(xià)列人員(yuán)不予接受報名： 1.正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員(yuán);
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員(yuán)和曾被開(kāi)除公職的;
3.2023年5月前在各級招考中(zhōng)被認定有舞弊等嚴重違反紀律行爲的;
4.現役軍人、未畢業在校生(shēng)、試用期未滿的新錄用事業單位工(gōng)作人員(yuán)以及未滿規定最低服務年限的事業單位工(gōng)作人員(yuán);
5.未完成教學大(dà)綱規定學習内容的結業生(shēng)、肄業生(shēng),屬定向、委培的畢業生(shēng);
6.報考人員(yuán)不得報考聘用後即構成回避關系的招聘職位;
7.被依法列爲失信聯合懲戒對象的;
8.有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。
四、招聘工(gōng)作程序 （一(yī)）發布招聘信息
招聘啓示在醫院網站、公衆号、院内釘釘信息平台、公告欄進行發布。報名時間爲2023年4月24日9:00—4月25日17:00。
（二）報名與資(zī)格初審
本次招聘采取現場報名方式進行。符合條件人員(yuán)可攜帶報名表、應聘簡曆、身份證、畢業證、學位證、資(zī)格證、學曆認證報告等材料到人事教育科報名。經查驗資(zī)格符合報名條件的，由人事教育科工(gōng)作人員(yuán)電(diàn)話(huà)告知(zhī)資(zī)格審核結果。
（三）面試
1.面試時間、地點
時間：2023年4月28日8:30開(kāi)始
地點：門診樓五樓
考生(shēng)持本人有效期内的二代身份證(或有效期内的臨時身份證)在規定時間、地點參加面試。面試成績均計算到小(xiǎo)數點後兩位數，面試成績在醫院網站公布。
2.面試采取結構化方式進行。
面試主要考核應聘人員(yuán)的語言表達能力、分(fēn)析判斷能力等方面的綜合素質。面試考官由院領導、人事教育科、醫務科、護理部以及病區抽取人員(yuán)組成，考官共7人，另設置監督人員(yuán)1人。
（四）體(tǐ)檢
根據考試總成績從高到低的順序按聘用崗位人數1:1的比例确定體(tǐ)檢人員(yuán)名單，若總成績出現并列情況一(yī)并進入體(tǐ)檢環節。體(tǐ)檢标準參照國家公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通用标準及有關規定執行，體(tǐ)檢費(fèi)用由考生(shēng)自理，體(tǐ)檢中(zhōng)若出現不合格者，經醫院公開(kāi)招聘工(gōng)作領導小(xiǎo)組同意可以遞補，隻遞補一(yī)次。未按規定時間、地點參加體(tǐ)檢的，視爲自動放(fàng)棄。
（五）公示
拟聘用人員(yuán)名單在南阳清大医院官網（http://www.nyqdnk0377.com）公示，公示期爲3天。對公示無異議的人員(yuán)，按規定辦理相關聘用手續。
（六）入職
拟聘用人員(yuán)經公示，沒有投訴、經查投訴不實或投訴屬實但不影響入職，且不違反國家、省事業單位招聘有關規定的，根據考試成績從高到低确定聘用人員(yuán)名單，按照編外(wài)勞務派遣用工(gōng)形式辦理有關手續。
（七）薪酬待遇
新聘用人員(yuán)試用期2個月，期間工(gōng)資(zī)福利待遇按國家和省有關規定執行。最低服務期限爲三年。
（八）其它事項
本次招聘中(zhōng)未聘用人員(yuán)信息将錄入醫院儲備人才庫。
五、組織領導 醫院成立公開(kāi)招聘工(gōng)作領導小(xiǎo)組，黨委書(shū)記、院長任組長，其他院領導任副組長，領導小(xiǎo)組下(xià)設辦公室，辦公室設在人事教育科，由分(fēn)管人事工(gōng)作的院領導兼任辦公室主任，人事教育科、紀檢監察室、醫務科、護理部爲成員(yuán)，負責招聘工(gōng)作的組織領導、協調處理具體(tǐ)事宜。
醫院紀檢監察部門負責監督招聘工(gōng)作全過程，對舉報和申訴進行調查處理。對違反招聘工(gōng)作紀律的工(gōng)作人員(yuán)，視情節輕重，給予相應的處理。所有考生(shēng)在招聘考試過程中(zhōng)，要認真遵守招聘工(gōng)作各項紀律，對考試過程中(zhōng)有作弊行爲、弄虛作假或違反考試紀律的考生(shēng)，一(yī)經查實，取消考試和聘用資(zī)格，并按《事業單位公開(kāi)招聘違紀違規行爲處理規定》處理。
(一(yī))資(zī)格審查貫穿招聘工(gōng)作的全過程，如發現考生(shēng)有弄虛作假或違反招聘規定的，取消其聘用資(zī)格。
(二)聘用人員(yuán)由醫院根據崗位空缺情況進行調配。不服從分(fēn)配的人員(yuán)，取消其聘用資(zī)格。
(三)應聘人員(yuán)在招聘過程中(zhōng)所留聯系電(diàn)話(huà)應保持暢通(早上6:00—晚上22:00)。确定聘用人員(yuán)應在規定時間内到醫院人事教育科報到，對逾期不報到者，取消聘用資(zī)格。
(四)醫院不組織(不委托)開(kāi)設任何和考試有關的培訓班和輔導班，不印制任何和考試有關的輔導資(zī)料。
(五)本公告最終解釋權歸南阳清大医院公開(kāi)招聘工(gōng)作領導小(xiǎo)組，未盡事宜按照國家和省有關規定執行。
咨詢電(diàn)話(huà)：
0379-63769899、63787803（南阳清大医院人事教育科）
監督電(diàn)話(huà)：
0379-63769872（南阳清大医院紀檢監察室）
附件：應聘報名表(點擊打開(kāi))
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